Истории успеха

В нашем IT-отделе задачей Linux администраторов является поддержание в работоспособном состоянии WEB-серверов компании и всех внутренних Linux-серверов. Также мы занимаемся внедрением новых внутренних сервисов для пользователей, поддержкой системы мониторинга и многим другим.

Linux-администратор в Veeam – это разносторонне развитый IT-специалист. Ввиду того, что компания нацелена на виртуализацию и является партнером Microsoft, нужно хорошо разбираться и в Linux, и в Windows. Очень часто необходимо интегрировать разные системы между собой, чтобы получить ожидаемый результат.

Изначально, моей задачей являлась поддержка WEB-инфраструктуры. Со временем появлялись новые задачи, в решении которых я принимал участие. Благодаря этому я взял на себя новые обязанности, и в моем подчинении появились сотрудники. Теперь Linux-администраторы занимаются поддержкой системы мониторинга на базе Zabbix, нескольких почтовых серверов, Amazon AWS, немного VoIP и многое другое.

Вследствие того, что количество задач и ответственность огромными темпами увеличивались, просто физически стало невозможно отвечать за это все одному. Так встал вопрос об увеличении штата сотрудников, отвечающих за эти задачи. Это позволило повысить уровень качества обслуживания клиентов. Появились ресурсы для развития новых проектов.

Мне нравится брать на себя ответственность за результат наших общих проектов. Мы – команда, и помогаем друг другу в сложных ситуациях.

Работа интересна тем, что нет ограничений в изучении новых технологий. Если ты пришел на должность Linux-администратора, это не значит, что тебе запретят узнавать что-то новое из области VoIP или Windows. Каждый ограничен только своими желаниями и мотивацией. Постоянно возникают новые интересные задачи, для решения которых доступны почти любые инструменты. Главное – это решить задачу самым оптимальным способом. Благодаря этому ты постоянно открываешь для себя много нового.

Отличный коллектив, хорошие перспективы на будущее в стабильно растущей компании.

Первые два-четыре дня самыми актуальными были вопросы «Где я?», «Где мой кабинет?» и «Кто все эти люди, чем они тут занимаются?». Параллельно с поиском ответов на эти животрепещущие вопросы я разбирался в том, что у нас есть и с чем мне предстоит работать.

А со второй рабочей недели на меня обрушился колоссальный поток новой информации и опыта. Сказать, что каждый день появлялись новые задачи, не похожие на предыдущие, — не сказать ничего. Мне было интересно вникать и разбираться в них, поэтому я активно стал работать удаленно и вне своего графика, допоздна изучал рабочие материалы, обдумывал текущие задачи. Отдельно хочу отметить высокую коммуникабельность некоторых моих коллег, благодаря которым мне удалось быстро вписаться в коллектив.

Каждый день выглядит по-разному. Эта одна из причин, по которой я люблю свою работу.

Рабочий процесс всегда выстраивается в зависимости от приоритетов. В первую очередь устраняются возникающие неполадки. После чего я возвращаюсь к текущим проектам. Если нет ни текущих проектов, ни других срочных дел (что бывает крайне редко), беру из «долгого ящика» задачу поинтереснее и работаю над ней, либо полирую существующие проекты.

Обязанности постоянно меняются, скучать решительно не удается, и я этому крайне рад. Изначально меня брали на роль системного администратора для подразделения R&D. Моей задачей была поддержка инфраструктуры подразделения, техническая поддержка разработчиков и многое другое. Сейчас я занимаюсь администрированием основных систем production-инфраструктуры, исследованием и внедрением новых решений и технологий. Компания растет, поэтому я часто сталкиваюсь в работе с новыми задачами из разных областей.

Список полученных знаний и опыта огромен настолько, что поначалу их объемы едва помещались в голове. На данный момент я успешно реализовал несколько сложных задач. Последние два месяца я работаю над внедрением еще более масштабного проекта. Между этими задачами есть одна общая черта: до начала работы я не был знаком с используемыми технологиями, о существовании некоторых из них даже не догадывался. И на этом фоне невероятно мотивирует то, что после одной-двух недель упорной работы, неизвестная система становится вполне понятной и начинает функционировать.

Интересные и сложные задачи, бросающие мне вызов. Огромное количество направлений и проектов, доступных для исследования и разработки, и их разнообразие. Опытные и профессиональные руководители, открытые к диалогу, конструктивному обсуждению и инициативе со стороны сотрудников. Как следствие из предыдущих пунктов — практически неограниченный простор для профессионального роста в своем направлении.

Смело берите на себя ответственность, проявляйте инициативу, будьте крайними, будьте теми, кому больше всех надо — такие люди добиваются самых высоких результатов и благодаря им в мире делается все самое лучшее. Постоянно расширяйте границы своей компетенции. Всегда сохраняйте энтузиазм и творческий подход к работе. Забудьте фразы «не знаю», «не могу» и им подобные — они не просто останавливают ваш профессиональный и личностный рост, но и ведут к деградации. «Сейчас разберемся» — самый правильный ответ инженера.