Отдел разработки внутренних систем является одним из самых молодых в компании. Основная наша задача – создание и поддержка бизнес-приложений для других подразделений Veeam Software. В отделе есть команды HTML разработки, PHP разработки, QC (команда контроля качества), Salesforce, планирования и управления проектами, корпоративных систем (ERP). Всего в отделе работает более 30 человек.

Открытые вакансии (18)

Используй фильтры - найди самую подходящую вакансию

 
Все ин. языки
 

Найдено вакансий: 18

Project Manager

Разработка внутренних систем

  • Owns overall responsibility for successful initiation, planning, execution, monitoring and controlling, closure of a project.
  • Collaborate...

Ин. языки: Английский

QA Engineer (integration project)

Разработка внутренних систем

  • Разработка автоматических тестов для интеграционных сценариев, покрывающих работу в связке большого количества внутренних сервисов.

Ин. языки: Английский

QA Automation Engineer (AEM)

Разработка внутренних систем

  • Разработка автоматических тестов
  • Ведение тестовой документации
  • Проверка тестов и сценариев написанных другими тестировщиками
  • Проведение...

Ин. языки: Английский

Задачи и подходы

Команда отдела поддерживает все корпоративные веб-ресурсы (veeam.com, careers.veeam.com и др.) и связанные с ними вспомогательные приложения и сервисы, корпоративную систему управления взаимоотношениями с клиентами (CRM) Salesforce, внутренний информационный портал, а также обеспечивает интеграцию с внешними информационными системами, например, с «облачной» системой онлайн обучения.

Уже начаты или в ближайшее время планируются следующие проекты:
  • разработка системы электронного документооборота с дистрибьюторами,
  • создание единой системы управления персоналом,
  • автоматизация бизнес-процессов различных подразделений компании.

Отдел самостоятельно выбирает платформы и инструменты для реализации поставленных задач. Мы постоянно совершенствуем как внутренние рабочие процессы, так и наше взаимодействие с заказчиками из других отделов.

Профессиональное развитие

Для эффективного решения задач отдела крайне важно разбираться в современных технологиях и уметь грамотно применять их в работе. Поэтому сотрудники нашего отдела регулярно участвуют в профильных конференциях, как в России, так и за рубежом. В 2013 году наши коллеги побывали в Портленде, Москве, Амстердаме, Сан-Франциско, Пало-Альто.

Кроме того, у нас проходят внутренние семинары под уже почти официальным названием «Пицца и учицца». На них обсуждаются новые инструменты, технологии и подходы к решению типовых задач отдела. Часто приглашаем коллег из соседних подразделений - они делятся с нами своим опытом, а мы с ними – пиццей.

Отдельное место в нашей работе занимает поддержка и разработка новых приложений для «облачной» CRM системы компании на платформе Salesforce. Опыт, получаемый в работе c этой платформой, практически уникален для России, при этом крайне востребован в западных компаниях. Обучение и сертификация по учебным программам Salesforce оплачиваются компанией.

Как попасть в нашу команду

Наша дружная команда – отличное место для профессионального разработчика, архитектора, тестера, аналитика. Большое количество интересных динамичных проектов и задач, широкий спектр используемых инструментов и систем, возможности для обучения, профессионального и карьерного роста – вот что ожидает успешных кандидатов на открытые вакансии.

В связи с расширением отдела требуются как уже состоявшиеся специалисты с опытом работы, так и новички, главное – желание работать и развиваться!

7 причин работать в Veeam

1 Международная компания
2 Бесценный опыт и профессиональный рост
3 Забота и уважение
4 Командный дух
5 Свобода
6 Спортивный дух
7 У нас интересно

№1

Международная компания

Работая у нас, ты получишь возможность взаимодействовать с иностранными партнерами и участвовать в международных проектах.

№2

Бесценный опыт и профессиональный рост

Ты получишь бесценные знания и научишься делать то, чему не учат в университетах, а также сможешь обмениваться опытом с иностранными коллегами. Наша компания быстро растет и развивается, постоянно появляются новые задачи и происходят продвижения по карьерной лестнице.

№3

Забота и уважение

Сотрудники – это наше все, и чтобы они всегда были счастливыми и здоровыми, мы балуем их вкусными печеньками, бодрящим кофе, качественным ДМС и частично оплачиваем абонементы в фитнес клубы. И все это – дополнение к достойной официальной заработной плате.

№4

Командный дух

Мы молодые и энергичные, поэтому ты с легкостью найдешь единомышленников по интересам. У нас насыщенная корпоративная жизнь, вместе мы умеем не только отлично работать, но и весело отдыхать.

№5

Свобода

Для нас главное не часы, проведенные в офисе, а конечный результат. Каждый может выбрать время начала своего рабочего дня в пределах с 9 до 12 – самое главное хорошо и эффективно отработать 8 часов в день (+1 час на обед). Можно приходить на работу в джинсах и майках. И запускать поролоновые ракеты.

№6

Спортивный дух

У нас есть своя футбольная команда, и каждую неделю проходят тренировки. Стать ее членом может любой желающий! А для тех, кто не жалует футбол на траве, у нас нередко проводятся матчи по кикеру (настольный футбол).

№7

У нас интересно

Работать. Учиться. Развиваться. Общаться.

Хотите работать у нас в компании?

Подпишитесь на рассылку и узнайте о новых вакансиях первыми!